3月 30th, 2011
仕事内容は、面接の時にだいたい聞いていた
派遣先のお仕事が決まったら → 仕事はじめの準備、心構えなど。
～～～今日のトピック～～～～～～
派遣で、こういうのはアリでしょうか？？三戸郡階上町の仕事 某派遣会社で、お仕事を紹介してもらって、２月の中旬から働いています。通常半年更新のお仕事なんですが、最初の契約だけ１ヶ月半で、３月末までの契約になっています。
今までも派遣で働いてたのですが、少し専門職だった為に、今の職場の業種というか仕事内容は初めての経験になります。
仕事内容は、面接の時にだいたい聞いていたのですが、実際働き始めたら、私の想像とは全然ちがって、かなり戸惑っています。正直、私のしたい仕事、今までの経験を生かせる職場ではないのです。情報量自信あり Webから楽々省エネの求人をチェックしたい？ 今の契約状態だと、３月末までで、その次更新するとなると半年契約になります。もともと、そこの職場はずっと長く働ける人材を求めている所です。もちろん、私がまさか辞めるなんて思われてないです。
今、仕事を教えてもらって、あれこれ世話を焼いてもらっている身分ですが、当初の契約どおり、３月末で辞めても問題ないでしょうか？？
新しい会社でも、すぐに自分の居場所を見つける方法！？
私もそういった派遣先の経験があります。最初に聞いていた職種内容や休日を派遣初日の朝に変更され、嫌と言えない状況にした時点での確認がありましたよ。やはりあなたと同じ専門性のある職で、私もその業種は初めてでした。
嫌と言えない状況での返事でしたので、私も長期の採用と言うこともあり頑張ることにしましたが、やはり考えることは、将来のことばかりでしたね。今までの経験も活かせず、またやりたい仕事ではない。下伊那郡喬木村の仕事 ついでに、そこを辞めたら、他では使えない知識なのでスキルアップにもならない。かなりの葛藤がありました。私の場合、隣に座っていた派遣の男性がいちいちケンカを仕掛けてくるので、人間関係も最悪でした。仕事内容を見るだけなら、自分でも出来ると思いますが。
実際に働いてみてわかることって多いですよね。職場環境や人間関係が仕事内容を見ただけではわかりませんから想像もつきませんよ。私も年齢や責任感のある人と勝手にイメージされていたので、派遣先から辞めるとは思われていませんでしたよ。
内装工事の求人 でも、私の前任者は３人。名刺を置いたまま、逃げるように辞めたようですけど。もし、辞めるなら別に契約期間を守っていることですし、３月末で辞めても大丈夫でしょう。
しかし、こういった案件の場合は、しっかりした退職理由が必要ですね。営業に逆切れされますよ。
甘えたことを抜かすな・・・と説教してきます。私の場合は、人間関係に重点を置き、仕事の進め方やコミュニケーションの取り方。あと、契約内容の変更で苦情を言いました。仕事内容を理由にすると、結局、次の紹介にも響きますし、こちらの頑張りが足らないと言われてしまいます。難しいですが、きちんと退職理由を考えて、辞めやすい方向へ持っていったほうがいいですよ。
最後までお読み頂きありがとうございました。